- 20 июля 2021 07:50
- Новость
В Новосибирской области 8% работников снова перешли на «удаленку»
Возвращение в офис для сотрудников новосибирских компаний оказалось недолгим: с началом третьей волны пандемии часть специалистов вернулись на удаленный или гибридный режим работы
Фото pixabay.com
Служба исследований hh.ru выяснила, как изменился рабочий график специалистов новосибирских компаний из-за ухудшения эпидемиологической ситуации.
Оказалось, что почти четверть (23%) сотрудников вынуждены были изменить режим работы: 14% были переведены на гибридный режим (часть дней из офиса, часть - из дома), 8% перешли на полностью удаленную работу, а 1% работников были отправлены работодателем в отпуск.
Чаще всего на новый график, предполагающий ограниченное появление в офисе или полный переход на удаленную работу, переводили представителей IT-сферы (34%) и начинающих специалистов (38%).
Как и прежде, график не изменился у занятых в производстве и строительстве: 81% и 71% сотрудников соответственно работают полную неделю в обычном режиме.
В целом по Сибири 53% сотрудников сейчас работают в офисе или на территории работодателя. Три месяца назад, в марте, таких было 74% – тогда сотрудники возвращались в офис, 25% работников Новосибирской области полностью вернулись к обычному рабочему графику, а 13% перешли с "удаленки" на гибридный формат.
поделиться
поделиться
Рекомендуем:
Популярное
От инспекторов и штрафов не будет отбоя: с 1 августа 2025 года в России ужесточат правила дорожного движения
«Идеальный шторм» для мобилизации: названы два фактора, которые сделают ее неизбежной осенью 2025-го
Будет ли новая волна мобилизации: стало известно, как отразится новый призыв на стране
В Новосибирске с 1 августа вводятся новые штрафы для водителей
В Новосибирске обсуждают возможность второй волны мобилизации для СВО
Последние новости