- 30 октября 2024 16:45
- Новость
74% работающих жителей Новосибирска хотят премию вместо новогоднего корпоратива
Лента новостей
18 апреля, 17:27 «Русал» будет контролировать качество продукции с помощью искусственного интеллекта
17 апреля, 21:15 Глава «Вайлдберриз» Татьяна Ким выиграла суд по разделу имущества с бывшим супругом
Но работодателей результаты этих опросов мало интересуют. Большинство руководители компаний считают, что их подчиненные любят корпоративные вечеринки
Фото Густаво Зырянова, BFM-Новосибирск
74% трудящихся новосибирцев предпочли бы получить денежную премию вместо участия в новогоднем корпоративе. Это данные опроса, которые 30 октября опубликовал сервис SuperJob.
Когда перед работниками стоит выбор между премией и корпоративом, лишь один из пяти выбирает праздник, в то время как большинство все же отдает предпочтение денежному вознаграждению. Опрос проводился в период с 20 по 28 октября 2024 года среди экономически активного населения Новосибирска, имеющего постоянную работу.
Среди опрошенных 74% новосибирцев выбрали бы денежную премию, если бы у них был выбор, Только каждый пятый предпочел бы корпоративное мероприятие. Интересно, что среди респондентов в возрасте до 34 лет процент тех, кто предпочитает участие в корпоративе, немного выше и составляет 28%. В то же время 81% новосибирцев в возрасте 35-45 лет выберут денежное вознаграждение. Также более 80% респондентов с зарплатой до 50 тысяч рублей и тех, кто зарабатывает свыше 100 тысяч рублей в месяц, предпочитают премию.
22% опрошенных устроила бы премия до 10 тысяч рублей, 19% — от 10 до 30 тысяч рублей. Каждому шестому респонденту нужна сумма от 30 до 50 тысяч рублей, каждому пятому — от 50 до 100 тысяч рублей, а каждому восьмому — от 100 до 200 тысяч рублей. 7% участников опроса мечтают о премии свыше 200 тысяч рублей. В среднем, респонденты рассчитывают на сумму в 60 тысяч рублей. Кроме того, 2% участников устроила бы любая премия.
Добавим, что большинство работодателей не интересуются предпочтениями сотрудников и не рассматривают вариант замены корпоратива денежной премией. Опросы показывают, что руководители компаний считают совместные праздники важной составляющей корпоративной культуры и уверены, что их подчиненные разделяют такую точку зрения.
поделиться
поделиться
Рекомендуем:
Популярное
Как отдыхаем на майские праздники в 2025 году: актуальный производственный календарь и перенос выходных
Вильфанд предупредил о «приличных морозах» на Пасху в Новосибирской области
Перед майскими праздниками-2025 пенсионеры получат повышенные выплаты: суммы и сроки перечисления денег
Страстная неделя в 2025 году: когда начинается, что нужно и что нельзя делать в последние дни перед Пасхой
Работающим пенсионерам увеличат пенсию летом 2025 года: что нужно знать об этом перерасчете
Последние новости