- 07 мая 2026 07:17
- Новость
В Новосибирске разрыв в зарплатах мужчин и женщин достиг 25,6%
Лента новостей
В Новосибирской области гендерный разрыв в зарплатах остался низким в 2025 году
Фото: сгенерировано нейросетью
Аналитики FinExpertiza, опираясь на данные Росстата, подсчитали, что в 2025 году гендерный разрыв в трудовых доходах на крупных и средних предприятиях России достиг 33,7%. Это означает, что средние заработки женщин были на треть ниже, чем у мужчин, что стало максимальным показателем за последние 13 лет.
Разрыв в оплате труда существенно различается по регионам. Наиболее выраженное неравенство наблюдается в северных и дальневосточных субъектах, а также в промышленных регионах с преобладанием «мужских» профессий. Например, в Мурманской области зарплаты женщин на 47% ниже мужских, в Забайкальском крае — на 44%.
В то же время в регионах с высокой долей бюджетного сектора разница минимальна. В Новосибирской области, по данным исследования, гендерный разрыв в зарплатах составил 25,6%. Это один из лучших показателей по стране. Для сравнения, в Москве разница составляет 23,2%, а в Ингушетии и Кабардино-Балкарии — всего 13,8%.
Анализ по отраслям показывает, что наибольший разрыв характерен для сфер культуры, спорта и развлечений (минус 39% к зарплате женщин), а также информации и связи (минус 37,1%). Наименьшие различия наблюдаются в строительстве (минус 8,4%) и образовании (минус 14,1%).
поделиться
поделиться
Рекомендуем:
Популярное
Список мировых лидеров, которые посетят парад Победы в Москве
Майские изменения для водителей: за какие нарушения теперь сразу лишают прав
Пенсия в мае придет не всем — кому и почему приостановят выплаты?
Атака дронов на Москву 4 мая 2026. Подробности и срочное заявление Собянина
«Всё сгорело дотла»: искитимцы сняли на видео руины ТЦ «Апельсин»
Последние новости