- 12 июля 2021 16:20
- Новость
В Новосибирске за лето почти в два раза выросло число удаленных вакансий
Лента новостей
Чаще всего удалённый формат занятости предлагают IT-специалистам, специалистам колл-центров и консультантам
Фото Pixabay
В первом полугодии 2021 года в России вырос в три раза по сравнению с таким же периодом 2020 года спрос на удаленную занятость со стороны работодателей. Как сообщает пресс-служба рекрутинговой компании hh.ru, в Новосибирской области рост составил 304%.
Как выяснили аналитики, подобный формат занятости зачастую предлагают IT-специалистам. 52% удаленных вакансий в Новосибирской области адресовано им. Интерес к новосибирским “айтишникам” проявляют как местные компании, так и работодатели из других регионов России и мира.
При этом спрос на удалённых сотрудников растет не только по сравнению с прошлым годом, но и месяц к месяцу. Рекордным стал июнь – число удаленных вакансий выросло почти в два раза, отмечают аналитики. Кроме того, рынок труда в настоящее время активно осваивает «удаленку» в сфере продаж (15% от всех дистанционных вакансий).
«И если в прошлом году это было необходимостью из-за глобального локдауна, то в этом сохранение и укрепление ее “позиций” говорит о том, что подобное сотрудничество оказалось эффективным, а наши IT-специалисты являются конкурентными не только в стране, но и в мире», - отметили в hh.ru.
Ранее BFM-Новосибирск опубликовал топ-5 самых привлекательных предложений работодателей в Новосибирске и других крупнейших городах России. Больше всего работодатели готовы платить программистам, разработчикам и креативным создателям дизайна кухонной мебели.
Рекомендуем:
Популярное
К Новому году россияне получат 13-ю пенсию и праздничные выплаты
С 1 января в России увеличат пенсии: названа точная сумма после индексации
Будут ли выплаты к Новому, 2026 году: что известно о поддержке пенсионеров и семей с детьми
Будет ли 13-я пенсия в России: что известно к концу 2025 года
Хоккейный клуб «Сибирь» лишился пяти игроков
Последние новости

