sekumpul faktaradar puncakinfo traffic idTAKAPEDIAKIOSGAMERLapakgamingBangjeffSinar NusaRatujackNusantarajackscarlotharlot1buycelebrexonlinebebimichaville bloghaberedhaveseatwill travelinspa kyotorippin kittentheblackmore groupthornville churchgarage doors and partsglobal health wiremclub worldshahid onlinestfrancis lucknowsustainability pioneersjohnhawk insunratedleegay lordamerican partysckhaleej timesjobsmidwest garagebuildersrobert draws5bloggerassistive technology partnerschamberlains of londonclubdelisameet muscatinenetprotozovisit marktwainlakebroomcorn johnnyscolor adoactioneobdtoolgrb projectimmovestingelvallegritalight housedenvermonika pandeypersonal cloudsscreemothe berkshiremallhorror yearbooksimpplertxcovidtestpafi kabupaten riauabcd eldescansogardamediaradio senda1680rumah jualindependent reportsultana royaldiyes internationalpasmarquekudakyividn play365nyatanyata faktatechby androidwxhbfmabgxmoron cafepitch warsgang flowkduntop tensthingsplay sourceinfolestanze cafearcadiadailyresilienceapacdiesel specialistsngocstipcasal delravalfast creasiteupstart crowthecomedyelmsleepjoshshearmedia970panas mediacapital personalcherry gamespilates pilacharleston marketreportdigiturk bulgariaorlando mayor2023daiphatthanh vietnamentertain oramakent academymiangotwilight moviepipemediaa7frmuurahaisetaffordablespace flightvilanobandheathledger centralkpopstarz smashingsalonliterario libroamericasolidly statedportugal protocoloorah saddiqimusshalfordvetworkthefree lancedeskapogee mgink bloommikay lacampinosgotham medicine34lowseoulyaboogiewoogie cafelewisoftmccuskercopuertoricohead linenewscentrum digitalasiasindonewsbolanewsdapurumamiindozonejakarta kerasjurnal mistispodhubgila promoseputar otomotifoxligaidnggidnppidnggarenaoxligaiaspweb designvrimsshiparsitektur fantasi emerald king dalam imajinasi kerajaan digitalbudaya pop asia golden piggy bank sebagai metafora kemakmurandramaturgi queen of bounty pada narasi petualangan visualestetika neo industrial cyberpunk blade dalam lanskap futuristiketika bushido samurai spirit dalam dunia interaktif modernfantasi kosmik lunar empress dalam interpretasi feminin modernfilosofi kelahiran ulang dragon hatch pada simbolisme fantasiheroisme skandinavia viking forge melalui perspektif digitalisasiimajinasi frontier buffalo king dalam representasi alam liar modernurbanisme neon city pada eksperimen seni cahaya kontemporer

Среда, 11 марта 2026

ЦБ

$ 78.74

91.90

BRENT

$ 87.48

/

6888

RTS

1142.36

16+

+16

  • 03 сентября 2025 11:49
  • Новость

ЦБ РФ предложил ввести ограничения бонусов менеджменту банков и механизм возврата таких средств при ухудшении финансового положения организации


Лента новостей

Об этом говорится в докладе Банка России, копия которого есть в распоряжении редакции BFM-Новосибирск. 

BFM-Новосибирск
Подготовка концепции планируется на второе полугодие 2025-го. Выплаты бонусов для менеджмента банков ограничат, если финансовое положение организации ухудшится. Такая инициатива связана с ситуацией, когда руководители банков получают крупные поощрения даже тогда, когда кредитная организация находится с кризисном или близком к нему состоянии.

- "Кроме того, планируем оценить возможность внедрения механизма clawback (возврат бонусов, выплаченных менеджменту)", - говорится в докладе.


 Центральный банк сообщает, что в условиях санкций временно отменил надбавки для поддержания достаточности капитала и за системную значимость банков и банковских групп.

 - "Однако ограничения на выплаты из ФОТ (Фонда оплаты труда) пока отсутствуют. Мы разрабатываем дополнительные механизмы, чтобы повысить заинтересованность менеджмента в поддержании финансовой устойчивости банков", - подчеркивает регулятор.


 Как будет реализовано ограничение на выплаты бонусов?

Ограничения размера бонуса будут зависеть от:

  •  качества разработанного банком плана восстановления своей финансовой устойчивости.
     
  •  эффективности реализации антикризисных мероприятий в стрессовых сценариях развития рынка.

То есть руководство получит меньше денег, если банк столкнулся с финансовыми проблемами, а предложенный руководством план по восстановлению стабильности оказался неэффективным.

 Механизм возврата выданных бонусов ("clawback")

Кроме ограничений будущих бонусов, рассматривается возможность вернуть уже полученные менеджментом деньги, если после их выплаты выяснилось, что ситуация была хуже ожидаемой или руководство действовало недобросовестно. Такая практика известна как "clawback", что буквально переводится как "обратное взыскание" или "возврат".

Почему это важно?

Сегодняшняя система позволяет банкам выплачивать бонусы руководству, даже если впоследствии выявляются проблемы, вызванные действиями менеджеров. Новый механизм позволит исправить ситуацию задним числом, заставив менеджера компенсировать банку убытки, возникшие вследствие ошибочных решений.


Пока планы находятся в стадии разработки и окончательно будут утверждены позже. Основная задача предложений — стимулировать руководителей банков внимательнее относиться к рискам и повышению финансовой устойчивости организаций, повышая таким образом общую стабильность банковской системы страны.

Ранее BFM-Новосибирск сообщил, что доля убыточных компаний в России достигла рекордного уровня со времен пандемии.

поделиться

поделиться


Популярное