Воскресение, 01 февраля 2026

ЦБ

$ 75.73

90.47

BRENT

$ 69.83

/

5288

RTS

1157.53

16+

+16

  • 18 августа 2025 13:30
  • Новость

Пенсионеры получат доплату за непрерывный стаж


Лента новостей

Российские компании начали внедрять практику материального поощрения сотрудников, достигших пенсионного возраста и имеющих продолжительный непрерывный стаж работы в одной организации.

Сиб.фм

Эта инициатива носит локальный характер и реализуется на уровне конкретных работодателей, а не государственной пенсионной системы.

Как поясняют эксперты по трудовому праву, данная мера поддержки является корпоративным бонусом за лояльность. Важно разграничивать такие выплаты и государственные пенсионные начисления. Специалисты подчеркивают, что федеральное законодательство в целом не предусматривает доплат к пенсии за выслугу лет из Социального фонда, за исключением узкого круга профессий, например, спасателей МЧС. Новая же тенденция — это внутренние программы поощрения ветеранов труда в коммерческих и государственных организациях.

Механизм получения бонуса, как правило, автоматизирован и инициируется самим работодателем при достижении сотрудником определенных условий. Чаще всего выплата приурочена к юбилейной дате работника, например, 55- или 60-летию, и может сопровождаться вручением почетной грамоты.

Размер бонуса напрямую зависит от продолжительности выслуги. Согласно сложившейся практике, за стаж от трех до десяти лет он составляет около двух тысяч рублей. При выслуге от 10 до 15 лет сумма может увеличиться до трех тысяч, а за период работы от 15 до 20 лет — до четырех тысяч рублей. Таким образом, бизнес находит новые инструменты для мотивации и поощрения многолетней преданности компании даже на этапе выхода сотрудника на пенсию.

поделиться

поделиться


Популярное

sekumpul faktaradar puncakinfo traffic idTAKAPEDIAKIOSGAMERLapakgamingBangjeffSinar NusaRatujackNusantarajackscarlotharlot1buycelebrexonlinebebimichaville bloghaberedhaveseatwill travelinspa kyotorippin kittentheblackmore groupthornville churchgarage doors and partsglobal health wiremclub worldshahid onlinestfrancis lucknowsustainability pioneersjohnhawk insunratedleegay lordamerican partysckhaleej timesjobsmidwest garagebuildersrobert draws5bloggerassistive technology partnerschamberlains of londonclubdelisameet muscatinenetprotozovisit marktwainlakebroomcorn johnnyscolor adoactioneobdtoolgrb projectimmovestingelvallegritalight housedenvermonika pandeypersonal cloudsscreemothe berkshiremallhorror yearbooksimpplertxcovidtestpafi kabupaten riauabcd eldescansogardamediaradio senda1680rumah jualindependent reportsultana royaldiyes internationalpasmarquekudakyividn play365nyatanyata faktatechby androidwxhbfmabgxmoron cafepitch warsgang flowkduntop tensthingsplay sourceinfolestanze cafearcadiadailyresilienceapacdiesel specialistsngocstipcasal delravalfast creasiteupstart crowthecomedyelmsleepjoshshearmedia970panas mediacapital personalcherry gamespilates pilacharleston marketreportdigiturk bulgariaorlando mayor2023daiphatthanh vietnamentertain oramakent academymiangotwilight moviepipemediaa7frmuurahaisetaffordablespace flightvilanobandheathledger centralkpopstarz smashingsalonliterario libroamericasolidly statedportugal protocoloorah saddiqimusshalfordvetworkthefree lancedeskapogee mgink bloommikay lacampinosgotham medicine34lowseoulyaboogiewoogie cafelewisoftmccuskercopuertoricohead linenewscentrum digitalasiasindonewsbolanewsdapurumamiindozonejakarta kerasjurnal mistispodhubgila promoseputar otomotifoxligaidnggidnppidnppidnggarenaidnppIBS Hospitaliaspappropertiautopark serviceweb designvrimsshipflorida islandcanadianlickatsu shironrj radio