Понедельник, 20 мая 2024

ЦБ

$ 90.99

98.78

BRENT

$ 84.00

/

7643

RTS

1211.87

16+

+16

  • 15 ноября 2022 10:25
  • Новость

В Новосибирской области зафиксирован дефицит специалистов по добыче сырья, рабочего персонала и медиков


Лента новостей

Средний уровень конкуренции на рынке труда в регионе ниже, чем в целом по стране

фото пресс-службы компании «Транснефть»

В Новосибирской области остро не хватает специалистов в сфере добычи сырья, а также рабочего персонала, врачей и строителей. Данные по итогам октября опубликовал сервис по подбору сотрудников hh.ru.

Как сообщается, в Новосибирской области зафиксирован умеренный уровень конкуренции за работу: на одну вакансию в среднем приходится 4,6 резюме (комфортным для рынка труда считается соотношение 5-6 резюме на вакансию). 

В целом по стране индекс конкуренции в октябре достиг нижней границы нормы – 5 резюме на вакансию. Специалисты считают, что это свидетельствует о восстановлении баланса спроса и предложения на рынке труда в России.

Новосибирские показатели ниже среднероссийских. В 7 из 28 профессиональных сфер в регионе на одну вакансию приходится менее одного потенциального кандидата. Самый жесткий кадровый голод наблюдается в таких направлениях как «добыча сырья» (0,4 резюме на вакансию в октябре), «рабочий персонал» и «медицина, фармацевтика» (по 0,8 резюме на вакансию), «строительство, недвижимость» и «банки, инвестиции, лизинг» (по 0,9).

В свою очередь, профицит кадров по итогам октября зафиксирован только в двух направлениях: «начинающие специалисты и студенты» (9 резюме на вакансию) и «юристы» (7,1). Эти специалисты могут столкнуться со сложностями при поиске работы, поскольку среди них будет выше конкуренция за рабочие места, а работодатели будут располагать большим выбором кандидатов.

Ранее BFM-Новосибирск писал о том, что на Новосибирских оборонных предприятиях вакантно 870 мест с зарплатой до 120 тысяч рублей.

поделиться

поделиться


Популярное